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护士的演讲稿

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护士演讲稿

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演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。随着社会不断地进步,演讲稿使用的情况越来越多,为了让您在写演讲稿时更加简单方便,下面是小编帮大家整理的护士的演讲稿9篇,希望对大家有所帮助。

护士的演讲稿 篇1

从心做起,听似简单,实在不简单,如何才能够从心动身把工作做得更好呢?好,即完善,完善的工作就要求我们全心投进,真诚相待。

记得在我的孩提时代有着这样的记忆:由于生病,心急如焚的父母把我送进了医院,本来就对医院有恐惧感,刚一进医院大门,就一直哭嚷着要回家,医生还说需要注射,因而在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下,来到了注射的地方,就见有位阿姨穿立脚点白大褂,戴着白口罩,头上还戴着一顶白色的帽子,全身上下都是白色,一手举着针,一手拿着棉签,面无表情地来到了我的眼前,我越发畏惧,吓得一直往后退,固然被父母强行按住身体,但还是不停地扭动,就这样,折腾了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再动,再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得转动不得,现在想来,假如当时那个护士不是那末隐,而是微笑症鼓励我,或许我就不会那末畏惧了吧!

随着时光的推移,我渐渐地长大了,面对人生选择时居然也戏剧化地做了一位护士,成了人们眼中的“白衣天使”,当我成为儿科护士的第一天起,我就告知自己说:既然我也是一位儿科护士,就一定要用我的微笑来面对生病的孩子,改变我孩提时脑海中那咱面无表情,看上往让人生畏的护士形象。前不久,有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候,我就像平时一样面带微笑一样走进病房,他就总是盯着我看,到了第二年,他哭吵着奶奶要找我给他注射,听他奶奶说本来有护士预备给他注射的,可他硬是不肯,握着小拳头不让人碰,偏要找我,因而我就往了,他看到我以后居然不器了,只是乖乖地伸出两只小手由我挑选,我很惊奇,为甚么这个小男孩会有这样的举动,但当时没有问,只是在思考,接下来几天的治疗都由我为他进行的,可由于工作忙,打完了他的针,我便忙着我自己班上的事儿往了,好久没看到我,他就说注射的部位很痛,要奶奶找我往看他,我往了以后,边微笑着轻轻抚摩,边细声问道:还痛吗?他眨眨眼看着我说:不痛,实在一点都不痛。到了他出院的时候,我就问他,为甚么每次注射都找我,而他说了句让我非常感动的话,阿姨,由于我想看见你对我笑。

“三分治疗,七分护理。”因而我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾有人说过。 “拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊,在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?“护理工作是一门精细的世术。 “护士要有一颗同情的心,要有一双愿意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心,耐心,仔细和责任心消除病人的病痛,用无私的奉献支持起无力的生命,重新扬起生的风帆,让痛苦的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语~“神话中天使的美丽在于她的圣洁与仁慈,而白衣天使的美丽在于温馨与微笑。”进进新的世纪,特别是在加进WTO以后,我们的各项工作都面临着新的环境,新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应当从心开始,从心做起!~

人们常说:“眼睛是人类心灵的窗户”,人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来,而人们更希看看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的.笑脸,要塑造一个城市的新形象,离不开各行各业的形象建设,更离不开一个个行业的新变化,卫生部分作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象,要塑造医务职员新形象,离不开医生护士的共同努力,必须要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力,弃旧图新,锐意进取,并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力,脚踏实地,奋力拼搏,不断地完善自己,充实自己,解放思想,转变观念,善于学习,鉴戒,取长补短,实践着护理模式由个案护理,小组护理到功能制护理,责任制护理及现在的系统化整体护理,不再是像之前那末单纯的头痛医头,脚痛医脚,而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继续,者是为了让病人得到更全面,更整体,更系统化的服务!

作为新时代的护士,作为江西医务职员中的一员,我一定顺应时代的要求,坚持不懈的努力,为塑造江西医务职员新形象贡献一份气力,为提升江西医务职员整体形象建设增光添彩,紧跟卫生改革发展的步代,为实现江西在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗!

护士的演讲稿 篇2

一年一度的护士节终于到来了,这是我们自己的节日!团聚在这里,因为我们都有共同的工作性质,一样的喜怒哀乐。春秋轮回,光阴如梭,回首我们在精神科护理岗位上度过的日日夜夜,所经历的点点滴滴真是让人感慨万千......

精神科护士的服务对象是那些虽深受疾病折磨,却又人人避之不及的精神病患者,而我们要做的却是走近他们,从细致的生活护理到复杂的心理护理,观察病人病情变化及时反馈给医生,以及每天要做的大量的非护理性质的工作。精神病人思维情感行为的异常,会让护理工作中经常遇到不合作,不礼貌的态度,同时护士接触病人时间最长,距离最近,发生受到病人攻击的机会最高。其实在精神科,每个护士都不同程度的受到过病人的伤害,虽然有一定的福利补贴,但这也说明了这个职业所具备的风险。我想很多护士初进这个行业都会产生转行的念头,不愿长期呆在精神科,但是很快就会被老护士们的敬业精神所感化。精神科病房的护士们人性的善良,给予患者的家庭般的温暖和亲情,是在任何科室都无法体会到的。随着患者的好转,看到患者重新恢复健康的精神状态,重燃生活的热情,工作中的成就感和自豪感油然而生。

精神科护士属于职业压力较大的人群。综合科的"护士一般呆在护士站等家属来叫就可以了,可精神科护士需要的是主动发现问题,保持敏锐的听觉和视觉,保持警惕的头脑,维持自己良好的情绪。患者的特殊性质,工作环境的封闭,以及社会对精神专业的价值和贡献认识不足,意外事件发生率较高等原因,是精神科护士职业压力的

护士的演讲稿 篇3

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

这一次,我想把内心最好的赞美送给我们的白衣天使们,即使我们离她们很远,但有时候我们也离她们很近。我相信在座有些同学的亲人或者父母就是一名护士、一名医务人员,所以在这里,我想对他们说一声感谢,对他们说一声辛苦了!

每一份事业都有着它的价值,而护士这一份工作所承载的也就是对生命的责任。我还记得自己第一次生病的时候,是奶奶带着我去医院看病的`,那时候我很胆小,爸爸妈妈又不在身边,我的身体很难受,奶奶当时也不太懂怎么看病,去了医院之后兜兜转转很久都没有弄清楚,后面直到来了一名看起来很温暖的护士姐姐,她过来摸了摸我的头问我怎么了,后来奶奶和她说明了情况之后,她细心的带着我去做了一系列的检查,最后奶奶回去做饭了时,她也依旧陪在我的身边,给我讲一些小故事,将一些小笑话,让我开心了起来。

那一次经历,是我第一次认识护士这个行业。从那时候开始,我对所有的护士姐姐都报以最大的崇敬,她们能够带着一颗温暖的心,坚守在第一阵线,第一岗位,照顾着每一位病人,将白衣天使这个称号发挥的淋漓尽致。我真的很尊敬每一位护士,也尊敬每一位奋战在第一前线的医务人员,因为他们,我们对自己的身体才有了信心,对未来才有了希望。当我们面对病痛或者坎坷的折磨时,是他们给予了我们动力和希望,也是他们一直在为我们慢慢的恢复对未来的期待,我感恩他们所做的一切,也感恩他们在这份事业上的坚持。

护士这份工作是很辛苦的,我有一个表姐也是一名护士,我每次去她家的时候,她都是不在家的,一般都是在医院里。我知道的是,她真的很爱这份事业,一到医院之后她就很难下定决心脱掉那一身白衣了。我想,大概每一个白衣天使都是如此吧,他们爱这份事业,爱这个岗位,也爱着每一位患者,为他们争取健康,为他们维护健康。

我想把这个夏天最好的祝福送给护士们,也想把最好的期盼送给她们。或许未来有更多不可预知的事情在等待,但是我也相信这一群白衣天使一定会继续守护在我们的身边,继续为我们的幸福扬帆起航!感谢你们,亲爱的护士们!

护士的演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位评委,各位同事:

大家*午好!

首先,感谢领导和同志们给我这次的机会来展示自己。我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。下面,我对自己的基本情况向各位做一个简单的介绍。

我现年**岁,中共预备党员,**文化程度,**职称。曾担任过小儿外科的副护士长,后因种种原因,回到了护士岗位,但是经过几年护理工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,(因为你没有提供资料,此处请自己填写个人简历)***(此处为你近几年的所获的荣誉)我性格开朗随和、上进心强、积极参加集体活动,也特别喜欢计算机和英语,具备了较强的计算机知识和优秀的英语读写说能力。从小我怀着现代南丁格尔的梦想,多年来,我一直服务于临床一线,能掌握各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,例如(举一些小儿外科临床实例)等等。参与这次竞聘,愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,真正体现自己的人生价值。面对竞聘的副护士长岗位,刚才几位竞聘者已作了非常精彩的演讲,使我在为他们喝彩的同时也倍感压力。不过,竞聘护士长这个岗位,我想自身具有如下特点和优势:

一是具有勇挑重担的.信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进步的真实体现。

二是责任意识较强,进取精神强烈。自参加工作以来,我一直以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,不论是以前在**、**工作,我总把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。工作的历练,组织的培养,领导和同事的支持和帮助,使我形成了较强的责任意识。强烈的进取精神是我参加这次竞聘的又一筹码,我一直以做一名病人满意的工作人员严格要求自己,加强自身建设,不断提高为患者服务的本领,使自己日有所思,日有所进;优秀的领导集体、和谐的工作氛围也激发了我强烈的上进心,置身于这样的工作环境,有这么多领导的帮助、有这么多同事的支持,作为医院中的一员,又有何理由不勇往直前、勇担重任呢?

三是业务熟练,成绩突出。10年来,我一直服务于临床一线,先后从事**科、**科、**科护理工作,能掌握各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,例如针灸足三里治疗化疗后恶心呕吐,按摩足三里缓解半梗阻引起的腹痛,用代温灸膏敷贴足三里,合谷、内关治疗肺癌放疗后引起的恶心,用中成药研末调麻油治疗化疗外渗引起的皮肤及皮下组织溃烂等等,在工作中我认真负责,不斤斤计较个人得失,服务态度优良,团结协作精神强,曾担任主班,负责护士工作,作为护士长的得力助手,协助病房管理,为科室的工作出谋划策,参与疑难、重症患者监护,主管实习生带教,在此同时,也培养了自己协调能力,人际沟通能力,能保持和维护医护、护护、护患之间的良好关系。

荣誉属于过去,未来正在开创,我深深地感到机遇与挑战并存。参加这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在改革竞争中完善自我。护士长的工作看似平凡,但却重要:主要体现在以下几方面:

一、作为医院护理管理层基层的管理者,要服从护理部的领导。又要承担病房管理和护理质量监控工作,指导并带领下属护理人员共同完成护理任务。

二、作为信息管理者,承上启下,既要正确及时的传达医院和护理部精神,又要收集有用的反馈意见,及时

三、作为科室,医护,护患,护护之间关系的协调者,在自己能力范围内解决冲突和纠纷。

人们说管理是门艺术,多年的工作中,我耳闻目睹了许多管理艺术家的风范。在以前的岗位,主任、护士长以身作则,严格要求,宽容和民主,为我们建立了相互信任,团结向上的氛围。一时间,我已和科室的成员融洽相处,能成为这样的大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!也谢谢他们对我多年的理解支持。今天,我竞聘小儿外科副护士长,如果成功,我一定严以律己,宽以待人,严格要求,公平处事。

以下是我的工作设想:

一、在**主任的领导和医生们的业务指导下,严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。同时严格病房管理,为病人创造一个安静舒适卫生的住院环境,并定期召开病人会征求患者意见,及时采取整改措施,从根本上提高服务质量。

二、不断加强医护,护患联系,定期反馈评价临床工作中的不足,使治疗与护理工作能有计划,按质按量完成。深化"以病人为中心"的服务理念,使病人满意,陪人放心。把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育工作宣传的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作满意,病友出院后定期随访。

三、以人为本,调动科内护理人员的积极性,在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量作为护士长,应尊重,理解和爱护她们,发现并挖掘她们的工作潜能,提高对工作的主观能动性,更好地为病人提供优质亲情服务。保证人力资源合理分配,从全局出发,综合考虑能力岗位因素及工作量,合理派班。我会继续发扬民主精神,科室工作多与她们商量,集思广益,使科室人人都以主人翁精神参与管理。

四、重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。安全重在防范。开展安全忧患意识教育,加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录。把好护理环节质量和终末质量关。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循,责罚分明,发现缺陷及时反馈,并提出整改措施。

五、培养经营意识,创新进行成本效益核算,降低医疗成本,节约不必要的开支,保证资源有效合理配置。

各位领导、各位同事:无论这次竞职成功与否,对我都是一次锻炼和考验。我将一如既往地踏实工作,服从组织安排,尽职尽责地做好本职工作。职位本身对我来说并不重要,重要的是,能在其职位上实现自己的价值,更好地为医院工作,为病人服务。

我的演讲完毕,谢谢大家!

护士的演讲稿 篇5

尊敬的各位领导,各位同志大家好:

我叫王岩,工作在区芦屯镇平安卫生院。今天我怀偶那个岛着无比激动的心情来参加弘扬医德医风,展示护士风采为主题的演讲活动。当我听到大家的演讲的内容时,不由得心潮澎湃,热血沸腾。从而更深的一次感觉到护理工作的重要性,让我知道我所做的工作是多么的神圣。我为此而深深的自豪。

当我还是一名无知的小女孩的时候,看见穿白大衣的人总会感觉到无比的害怕,并且想永远也不要接近他们,后来随着年龄的增长,在我脑海中护士的形象是那么的美丽,是那么的受人尊敬。那时的我是多么羡慕护士啊!我就是因为这点而走上护士的岗位。在刚进医院的时候,我被眼前所看到的一切而惊愕不已,看到的都是些血水脓汁排泄物等等。我简直不敢相信,那么美丽纯洁的护士平时的工作竟然会是这样。

如果仅仅是肉体上的劳累,我还能忍受,可是有的时候所受的不光是肉体上的痛苦,而且还有心灵上的。个别的患者及家属对医院的某些制度和对病情的恐惧焦急而情绪激动,想找人出气的时候,而我们护士恰恰无辜的成为了他们的首选对象,当他们用粗俗的言语讽刺我们;谩骂我们甚至动手打我们。我们都要忍气吞声,耐心解释,默默的承受那些本不该让我们承受的心理痛苦。

记得有一天,我所在的医院急诊来院一个因为与家人赌气而服毒的患者,由于患者情绪激动,所以表现的一心求死,拒绝治疗,当时情形紧迫,必须的在第一时间进行洗胃,我迫不得已的`与患者家属一起把患者本人摁到在急救床上,并想用开口器撬开她的嘴。患者见状只顾奋力拒绝我所做的工作,在挣扎的过程中,一次又一次的用她的拳头击打我的手臂及前胸,当他打我在我身上的时候,我感觉委屈极了,就连我的父母也从未打过我一下。

后来经过我们医护人员及其家属的共同努力,终于把洗胃管成功的下到了他的胃中,开始洗胃,当我的同事将自动洗胃机上的开动按钮按下时,他一下子就呕吐了出来,全部都溅到了正在扶把胃管的我的身上,当时我可能太过紧张,并没有什么反应。

事后,当我们把患者送回病房时,才发现留在我衣服上的食物残渣,说实话,我当时闻到那种气味和看到那种场面,我马上控制不住了,我也吐了,吐的连眼泪都流了出来,但是第二天看见转危为安的患者时,就在那一瞬间,我所有的委屈,所有的难过都一扫而光,在心底有着一种欣慰在缓缓的升起!

我会用我最大的热忱去对待我的工作,努力成为一名更加合格的护士,这样我便会为此而感到无比的快乐和自豪!

护士的演讲稿 篇6

记得手机中收到过这样一条短信:问:世界上最痛苦的事是什么?答:上班;问:比上班还要痛苦的事是什么?答:天天上班。不知道您是否也有过这样的无奈,天天上班,天天面对那些要么是愁容满面,要么是痴痴呆呆的病人,和那些好像时刻都戒备武装着的病人家属们,这样的工作,让我们也不自主的跟着苦恼起来了!愁啊愁,何时才是个头!每天上班路上愁,工作时愁,下了班还愁,愁着明天又要上班,唉,天天上班!

为什么?为什么护士工作是苦闷的呢?因为挫折,还是繁重?为什么工作不能是甜的呢?你只想到了苦,又怎能尝到甜。

苦,的确是苦。每天扫床翻身,一通晨晚间护理下来,人人都是一身臭汗,一脸灰尘,带着口罩的脸粘乎乎的,又热又闷。面对着大小便失禁的病人那阵阵恶臭的.排泄物,我们居然也能有大将风度似的,处事不惊,麻利的收拾好一张张床位后,又昂首转身,迈向下一个病人!

甜,有点甜!记得不止一两个病人在看我们做晨晚间护理时,床上床下,床头柜通通整理一遍,床铺扫干净,东西摆放整齐,他们会纳闷的问:一天搞两遍,累不累啊!没这个必要吧!我们笑笑说:为了病房环境整洁干净,为了年纪大的病人下床活动时不被杂物绊倒,晨晚间护理很有必要!刚开始,他们会不以为然的嗤之以鼻,可时间长了,看我们日日 坚持如此,有的人会说道:护士同志真细心,护士工作很辛苦!我们来帮忙整理打扫吧!每每至此,我们婉言谢绝,但那份被理解的安慰,让我们工作时心情格外舒畅!

苦,很苦,每天的四五百瓶吊水,让我们这些天使,以飞的速度的更换着吊瓶,一天的奔忙下来,我们已经不奢望能有双隐形的翅膀了,只希望脚后跟上能安装两支小型喷气式火箭装制,让我们能在呼叫铃响的第一时间赶到病人的床前!

甜,特别甜!每每为一位病患吊水穿刺成功时,病患的大力夸赞,都会在我们心中盛开出朵朵鲜花,美得芳香扑鼻!看着一位位与我们日夜相处的病人,康复出院时,真是打心眼里替他们高兴!朝夕相处,让我们结下了深厚的友谊和情仪,于是在病房外,我们又重续着朋友情,甚至祖孙情!

苦,很苦,万籁俱静的深夜,人人都甜蜜入梦,而我们夜班护士正脚步轻慢的穿梭在病房里,默默无声地做着夜间的各项夜班工作。双数点要做治疗,单数点要为瘫痪的病人翻身、皮肤护理,一夜的十个小时就这样被安排满了。如果遇到突发状况,还要争分夺秒的处理各项事务。一夜下来,早已面色暗淡,双眼无神,脚步虚无飘渺了。回到家中,倒头便能睡着,也不用烦心会有失眠的苦恼。

但是甜,好像一直都贯穿着我们平凡工作的每时每刻。这不,老太太们不厌其烦的述说着她的病史以及她的老家、儿子、儿媳、孙子、孙女,在这里我们没有年纪的代沟;年轻人给我说一些幽默的故事,好玩的手机短信,在这里我们既是护患,也是朋友;小孩子们天真的给我说着他们的童趣,表演拿手节目,在她们的心里,我们是疼爱她们的护士阿姨!这些甜蜜的回忆,你一定也有过,对吗?

苦不一定是负面的,也正是各式各样的苦丰富着我们的人生,增长了我们的才智,因为它们的出现,才更加衬托出甜蜜的滋味。工作就像一杯咖啡,他本身是苦的,搅来搅去都是苦的,想不苦,加点糖,那些甜蜜的记忆和发生,就是你的糖块,多加两块糖,苦咖啡也会被蕴染得甜蜜蜜!

台下的天天上班朋友们,我想告诉您这样的道理工作中到处都是快乐,对于我们的心情,缺少的不是快乐,而是看待工作的角度和态度。你认为工作是苦的,它就会苦得让你打颤;你认为工作是甜的,它就会让你快乐得歌声不断。

护士的演讲稿 篇7

尊敬各位的领导、各位同事:

大家好,本人姓名xx,今年xx岁,大专学历。现有职称主管护理师,从事护理工作xx多年。原任内一科护士长,现参加竞争护士长岗位上岗。下方我说一下本人的一些基本状况:

本人于xxxx年开始从事护理工作。在开平市第一人民医院做护士工作期间,参加过下乡医疗队一年半,从事妇女保健、计划生育宣传、结扎手术的护理工作,在农村医疗队的一年多,使自己得到最大的锻炼,懂得了不少怎样做好一名护士的道理。

xxxx年曾在xx医院进修护理专业一年。

xxxx年调入xx职工医院,分配在内科病房,曾担任团支部书记。

xxxx年在xx医院进修心电图,同年有参加心电图学习班,学制两年。

xxxx年在xx进修学习,同年在全国实用妇产科杂志上发表了“子宫内膜异位症误诊原因分析”论文。

xxxx年调入开平市第一人民医院内科从事护理工作,在创“二甲”医院评审时获的心肺复苏技术操做第一名。并获得护理技术操作防褥疮第一名。

xxxx年理解组织的安排调入内一科担任护长工作,去年六月被院领导班子任命为内一科护士长。这五年间,在院领导班子和科主任领导下,能坚持学习,撰写论文。“门诊病人心理护理得体会”被当代护理杂志刊登。曾多次被评为“优秀护士”和获得“临床贡献奖”。连续多年被评为市卫生系统和医院先进工作者,年度考核优秀等。

工作期间自己能做到,群众至上、忠诚正直、以身作则。要求下属做到的自己首先做到,定下来得纪律制度自己先遵守,能搞好上下左右团结,能使大家同心同德干事业,并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享,能做到宽容大度,实事求是,能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实,爱院、爱自己的专业、爱自己下属的全体护士,关心她们,这天能参与竞争护士长岗位,很大程度上与内一科全体护士给我支持和鼓励是分不开的。

随着护理学科的迅速发展,经验管理方式以不适合现代管理实践,现代化管理应需要不断更新知识、更新观念。随着我国加入了WTO,避免不了要理解新的挑战,在医疗市场竞争日益激烈的条件下,要生存,求发展,就务必构成自己的优势,为患者带给更多更优的医疗服务,更全面地满足患者的要求,拥有更低的成本和更高效率,以求获得更大和更长期的市场回报,靠高质量的医疗服务,高尚的`医德医风,建全管理机制,才能保证健康发展,为病人带给更好的服务。

护理工作方面最主要是在观念上的转变,把过去的“要我服务”转变为“我要服务”。目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能到达较高的水平。但在礼仪与素养方面能够说是弱势,例如:我们医院有很多很优秀的护士,她们在各项护理工作中做的都很好,输液能做到一针见血,护理危重病人、观察病情都有很强的职责心,但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉,很多护士进入病房能向病人讲解护理知识,但脸部表情却是十分严肃,没有笑容,甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”。

因此我认为护理工作在原来的基础上,提高护士的礼仪与素养是很重要的,创自己护理名牌,是当前护理工作重要资料之一。

最近有一篇报道讲述北京协和医院的护士。凡是到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。患者看见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉,还有患者这样形容:“即使在繁华的王府井大街,你也能辨认出谁是协和医院的护士。她们的风度和举止就是与众不一样”。这就是护理的品牌。

礼仪对个人来说,其价值几乎等同生命,对整个社会而言,礼仪是社会礼貌标尺,是社会主义精神礼貌建设的标志之一。在医疗护理服务中,应对广大的护理服务对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。个性是对提高医学模式的转变,以病人为中心的医疗护理改革正在不断深化,高质量的医疗护理服务务必以高素质的医护人员相匹配。

护理部将要开展“模范护士”评比,体现以人为本的现代化管理理念,我认为势在必行。我坚信有领导的重视与大力支持和大家的发奋下,必须能创出开平市中心医院优质护理的品牌,以独特的市场优势,让我们的服务对象也能这样评价我们,就是在繁华的商贸广场,也能辨认出谁是开平市中心医院的护士,她们的风度和举止就是与众不一样。

各位领导、评委、代表,假如我能够竞争为护士长的一员,我必须医院领导和科主任同心同德,不断学习,与时俱进,开拓进取,为创造医院的辉煌贡献力量。假如未能竞聘成功,我也会一如既往地勤奋工作,在本职岗位上做一名合格的护士。

谢谢各位领导、各位评委、各位代表。

护士的演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位评委,你们好

首先感谢院党委给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!护士长实行了公平、公正、公开地的竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我院加强干部队伍建设的有益尝试,我一是拥护,二是支持、三是参与,我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢的走上台来,接受大家的评判。

我叫***,入党积极份子,1994年参加工作,分别在内科、急诊科进行过护理工作20xx年9月在儿妇科就任护士长一职。已有**年护理工作经验。20xx年由于工作出色分别被*团委评为“优秀团员”,医院评为“先进个人”,20xx年荣幸的被院同事们选为“团支部书记”、并于当年在*团委被评选为“优秀团干部”。由于领导支持、措施得力*****团委评我院团支部为“先进集体”,同年并获得地区级优秀团干部,医院先进个人:此外我还加强了政治理论方面学习,20xx年受组织部领导安排,在地区党校学习一个月,充实了自身的政治素养和理论水平。

我具有正直的人品、良好的修养,我有较强的组织、协调工作能力。熟悉各具体业务和护理知识,我能熟练掌握两种语言、文字。

你要了解别人,让别人了解你、语言是最为重要的,特别是我们服务窗口单位。

为提高医院、科室的知名度做宣传,自己写材料、报信息。接受电视台记者采访,并在地区电视台播放。经过同事们的努力和有效措施,服务到位,儿妇科创建成为县级“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”。

提高语言交流能力是目前儿妇科所急需的,所以20xx年首次在儿妇科内开展了双语学习,作为儿、妇、产科护士长,我深知护士长的.工作重要性体现在三个方面:一是,为院领导当好参谋,

二是,为护理姐妹们当好主管,

三是,为了一线员工当好后盾,作为护士长首先带头领导护士们参加各科室抢救工作,自己亲自定班、接生、新生儿头皮穿刺及护理。

此外全面支持医院工作,积极组织科室参加各项文艺体育活动。为医院的文化阵地建设添砖加瓦。

在护理工作中开展了新的护理项目,填补了医院内的空白:20xx年首次开展健康教育,建立了健康教育台帐,受到了 医院张总护士长的表扬,分别开展了新生儿、早产儿、小儿头皮埋管留置针、暖保箱的使用,蓝光治疗,新生儿黄疸、早产儿鼻饲、播胃管等等。

产科以前会阴侧切缝合用的是丝线,我建议使用维乔线缝合后减轻了患者二次病痛。目前护理工作存在的问题

1、护士的业务水平理论知识缺乏,闭门学习,自学意识差。

2、语言沟通能力差,民族护士汉语水平较低。

3、护士的民族比率大。观念改变、知识更新慢,服务不知从何做起。

竞争上岗后首先树立经营意识,作为护士长,必须增强经营意识,努力开源节流,一方面精打细算,进行成本核算,尽可能的降低卫生资源无谓消耗和浪费,另一方面,以合理的收费来吸引病人,杜绝乱开药、乱收费等现象。

一是努力提高医院的声誉,提高总体综合效益。

二是加强服务意识,简化医疗流程,全程优质服务以病人为中心,开展以微笑服务。

三是加强集体意识,工作中,我将自觉维护医院、科室的集体利益,知人善用,让护士感受到工作是美丽的;感受到自己的人生价值。

我工作的目标是“以位争位,以位促位”,让我们的科室成为领导的喉舌,传播护理文化的阵地,培养人才的摇篮,和谐护患关系的纽带,用我真情和爱心去善待我的周围每一个人。 各位评委,“不想当将军的士兵不是好士兵”,竞争上岗有上有下,有进有退,上也好,下也好,一如既往,进也好退也好一片清心,无论上下我都将摆正心态一如既往的发扬“南丁格尔精神”,格尽职守,努力学习,为神圣的护士事业作出自己应有的贡献。

竞争是自己给自己一个机会,我愿与大家共创美好的未来,我的演讲完了。谢谢大家。

护士的演讲稿 篇9

我是一名刚参加工作的护士,我一直在想怎样才能做一名好护士,一个值得病人信赖的护士。在很多人眼里,都认为做护士很简单,打打针、发发药,谁都可以去做。但我通过几年的专业学习和近一年的实习、工作,我发现做一名护士的确是不容易的,特别是一名优秀的护士。

作为一名护士,在其日常工作中不仅要接触各类不同的病人,要学会各种不同的操作和扎实的基础理论知识,要有较强的沟通能力、文字书写能力、配合医生对危重病人的抢救能力,而且还要有熟练的.专科护理操作技能,当然更重要的是要具备工作责任心和敬业精神。

通过几个月的工作,我认为做一名优秀的护士要从以下几个方面看:

1、娴熟的护理操作技能。

护理技术操作是护士必须具备的基本功,作为护士必须苦练各项操作技术,熟练操作,既能减轻病人的痛苦,也能获得病人的信任,给病人以安全感。

2、具备良好的慎独修养。

作为护士要具有在无人监督的情况下,仍能坚持医德信念,自觉履行护理医德原则和规范,全力救护病人。护理人员要本着认真负责的态度,严格进行无菌操作。如果工作中出现了差错或不慎用错了药,首先要考虑到病人的安危,而不是自己的利益得失,及时报告医生,以求找到补救的办法,否则可能酿成大祸,实事求是用于承担责任,在无形中体现着一种医德境界,一种救死扶伤人道主义,全心全意为人民服务的职业道德。

3、保持最佳情绪。

工作中的状态和情绪,越来越引起人们的重视。通过护理实践,我深深体会到作为一名护士,只有具备了良好的心境,积极而稳定的情绪,才能最大限度地发挥临床技能,产生最佳护理效果和护理水平。

4、团队精神。

同科室里的医务人员搞好团结,拧成一股绳,树立一个理念:"一切为病人。"支持科主任、护士长的工作,服从领导。

5、加强基础和业务知识的学习。

加强基础护理知识的学习,它是各科护理的基础,有了扎实的基本理论知识、技能,才能独立思考,提高独立处理问题的能力。医学知识更新很快,护士应不断学习,不断充实自己。

6、良好的服务态度和交往能力。

护士除做治疗外,还应经常性地深入病房和病人交流,以获得更多有关病人病情的信息,了解病人的需要,及时解决病人存在的问题,向家属和病人解释病症的原因、治疗原则、注意事项,并进行饮食、生活指导,健康教育指导。对病人要有高度的同情心,要多体贴爱护,表情亲切,说话温和,建立感情,生活上多关心帮助病人,只有这样才能使病人积极配合治疗,收到良好的治疗效果。

总之,要想成为一名优秀的护士,必须从上述几方面做起。护士作为医院病人健康恢复的主导者的一员,在工作中要做到遇事不慌,纠缠不怒,热情迎送病人,减轻其心理紧张和不适。只有这样,病人才能信任我们,配合治疗,医院才能不断地向前发展。

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